據了解，結合“黨建+”融合要求，在四川特高壓輸變電工程施工指揮部成立集學習實踐、價值傳播等多功能于一體的“連心橋·光明驛站”，是甘肅送變電公司深入落實國網甘肅省電力公司關于打造“連心橋·光明系列”黨建品牌工作要求的具體行動，同時也是該公司全體干部職工學習踐行井岡山精神，全力打造隴電鐵軍精銳之師的生動體現。

 

旗幟鮮明講政治 不遺余力抓落實

 

今年以來，甘肅送變電公司聚焦強基固本、凝心鑄魂、聚力賦能，立足“一定位、兩堅持、三突出”黨建工作思路，實施“四零五有三必設”黨建工作機制，因地制宜推進“精銳甘送”品牌實踐落地，為推動公司全面發展指明了前進方向、提供了根本遵循，各項改革攻堅任務落地執行，企業內生動力和發展活力被全面激發。

 

思想是行動的先導，有思想上的“破冰”才會有行動上的“突圍”。甘肅送變電公司以提升思想認識、凝聚發展共識為目標，全面回顧公司成立以來特別是改革開放以來的奮斗歷程和輝煌成就，梳理在建設運維工作中孕育形成“特高壓精神、750精神、電力天路精神、抗冰搶險精神”等寶貴精神財富，進一步豐富以“團結協作、誠實守信、吃苦耐勞、開拓創新”為核心的優良傳統。在此基礎上，該公司黨委系統提出堅守“三條底線”、賡續“四項優良傳統”、踐行“五個一”承諾、實現六大改革攻堅任務的工作總基調，進一步以優秀企業文化的影響力、滲透力鍛造隊伍，為中心工作提供精神力量。

 

甘肅送變電公司黨委理論學習中心組以“三條底線”“四項優良傳統”“五個一承諾”為主題進行集中研討；各級黨組織將活動開展與黨員教育、統一員工思想等日常教育工作相融合，組織黨員在施工一線及檢修、保電現場集體承諾簽名；以施工現場為“實景課堂”，將“不作為、不擔當”“零容忍”反違章等專項治理行動與黨建聯系點、黨員日常學習相融合，堅持一系列圍繞一線優化服務、改變工作作風、強化思維意識的具體思路和舉措。兩級黨組織書記駐扎現場，開展“進班組 下現場”活動200余次，本部55名干部員工帶頭請纓支援生產一線，黨員占比72.73%。全體干部職工悟思想、轉作風、提質效，有力保障了公司安全生產履責有力、工程建設推進有力、電網運行支撐有力。

 

旗幟領航促發展 固本培元增動能

 

黨的力量來自組織，大力加強黨的組織建設，是推進新時代黨的建設新的偉大工程的重大任務。甘肅送變電公司黨委堅持總攬全局、科學謀劃，堅持把黨組織嵌入企業管理的各個環節之中，把現代企業管理方法應用到黨建工作之中，實現領導體制和組織架構相融相嵌，形成組織有力、運轉有效、工作協調的融合機制。

 

該公司創新提出“四零五有三必設”黨建工作機制，進一步優化黨建績效考核細則。持續在施工建設、生產經營等領域以黨員身邊“零違章”、黨員在崗“零差錯”、黨員行動“零拖延”、黨員攻堅“零借口”的四零“目標”示范引領，嚴格落實“違章必究”“差錯必罰”等黨建考核指標。融合中心工作，建立了“有工作必有目標、有計劃必有方案、有過程必有督導、有檢查必有應用、有不足必有整改”的黨建工作體系，持續鞏固深化基層黨組織標準化建設。結合凡重點項目必設“三隊”、凡專項工作必設“一區”、凡關鍵崗位必設“一崗”的“三必設”要求，動態設置“三隊一區一崗”240余個，讓黨旗始終在一線高高飄揚。

 

 

 

機制的深化推進，關鍵在于組織和黨員作用的有效發揮。5月29日，金上—湖北±800千伏特高壓直流線路工程揭榜掛帥項目經理簽訂了績效合約。甘肅送變電公司“揭榜掛帥”內部競標模式正式落地實施，黨員干部爭先“挑大梁”的生動局面進一步拓展，隊伍活力和企業效率得到全面激發。據統計，上半年，甘肅送變電公司參建工程項目46項，投產計劃完成率100%；完成±800千伏祁韶等32條線路檢修，實現適航區段機械化檢修率100%，相關通道巡護工作得到國網安監部、設備部的高度評價。

 

旗幟高揚聚合力 黨員行動踐初心

 

實踐充分證明，沒有脫離黨建的業務，也沒有脫離業務的黨建。甘肅送變電公司堅持把黨建工作融入企業改革發展的各項重點任務，全面解決黨建工作與中心工作結合不夠緊密、基層黨建工作抓手單一等突出問題，全力確保生產經營主動對標黨建要求，以融合互促實現價值倍增。

 

8月18日，甘肅送變電公司“光耀65 奮進正當時”首屆青年創新創意大賽在歷時兩個多月的緊鑼密鼓的準備之后，圓滿落下帷幕。據了解，這是該公司聚焦青年創客營示范引領作用發揮，深化改革謀發展、團結廣大青年拼搏奮斗的實踐路徑，也是深入貫徹落實國網甘肅省電力公司做好青年員工思想工作、深化青年精神素養提升及振奮青年員工工作斗志、激發工作熱情的具體舉措。

 

近年來，甘肅送變電公司堅持拓展提升六大“黨建+”工程，在“黨建+”基建、特高壓建設、科技創新等專業領域，持續深耕與創新。開展“平安創效”安全文化建設；以解決基建難題、強化工程管理為著力點，深入推進“黨建+特高壓”建設；探索提出共學理論、共筑陣地、共享文化、共保安全、共謀創新的“五共”“黨建+基建”聯創模式，在各工程項目部以黨員為骨干，組織精銳團隊，開展專項攻堅，解決工程建設實際問題；深化“黨建+科技創新”，上半年完成重點科技創新任務17項，3項科技成果代表國網甘肅省電力公司在國網輸變電工程機械化施工現場會參展，其中誠信科技公司獲評“蘭州市科普基地”。

 

從基層黨組織探索到頂層設計，從典型領路到整體推進，從統一思想到實踐檢驗，甘肅送變電公司基層黨建工作一步一個腳印，經歷了實踐—認識—再實踐—再認識的深化提升。面向未來，甘肅送變電公司將不斷鞏固拓展全國國企黨建會議精神落實成果，堅持站位再提高、價值再創造、基礎再鞏固，傳承優良傳統、厚植黨建優勢，以實際行動推動“精銳甘送”黨建實踐落地生根。